为深化产教融合，助力企业高质量发展，10月14日，我院尚丽老师应陕西高优宏泽项目管理有限公司邀请，为该公司员工开展“企业员工培训 —— 工作效率与能力提升”专题培训，旨在帮助企业员工夯实管理基础、强化执行能力、优化沟通方式、提升工作效能，为企业发展注入专业动能。

培训中，尚丽老师围绕“管理基本知识”“提升执行力”“高级沟通技巧”“工作效率提升技巧”四大核心模块展开教学。

在管理知识板块，尚丽老师系统讲解有效管理的标准、管理五大职能与管理者必备技能，结合目标管理、人岗匹配等实用工具，帮助员工建立科学管理思维；在执行力提升环节，她明确执行力的定义与三个层次，针对企业常见的执行短板，提出 “认同文化、统一观念、明确目标、细化方案、强化执行、严格考核”的二十四字提升策略，为不同层级员工提供精准改进方向；沟通技巧部分，尚丽老师结合企业实际场景，分享“换位思考、相互尊重”等沟通原则，详解与上司、下属的沟通要点，助力员工破解职场沟通难题；工作效率模块，她引入时间管理 GTD 理念，搭配 “制定计划、集中精力、分解工作” 等实操技巧，让员工掌握高效工作方法。

“高级沟通技巧” 模块中，尚丽老师强调 “沟通是管理的高境界”，结合企业内部沟通痛点，分享 “换位思考、相互尊重、积极态度” 等四大沟通原则，并针对 “与上司汇报”“与下属协作”等不同场景，给出具体沟通要点：向上汇报需 “客观准确、关注上司期望”，向下沟通要 “倾听发问、激发意愿”，实用的技巧让员工快速掌握破解职场沟通障碍的方法。

此次培训内容紧密贴合企业需求，案例丰富、实用性强，得到陕西高优宏泽项目管理有限公司参训员工的一致好评。未来，我院将继续发挥专业优势，深化与企业的合作交流，推出更多定制化培训服务，实现教育资源与企业发展需求的精准对接，为区域经济发展贡献职教力量。